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Real Estate Intelligence
COLUMN

Trouver un déménageur abordable: 4 points essentiels

Ce guide explique les fourchettes de coûts d’un déménagement et quatre moyens concrets de limiter les dépenses. Il couvre les budgets typiques pour une personne seule et une famille, la différence entre grands groupes et sociétés locales, l’évitement des périodes de pointe et la comparaison efficace des devis.

Dernière mise à jour: Lecture d'environ 2 min

Le coût d’un déménagement varie fortement selon le volume des biens, la distance et la période. Un mauvais choix d’entreprise entraîne souvent des frais plus élevés que nécessaire. Dans cet article, nous expliquons les tarifs moyens d’un déménagement, les caractéristiques des grandes entreprises et des entreprises locales, ainsi que quatre points pour réduire les coûts.

Quel est le coût moyen lorsque l’on fait appel à une entreprise de déménagement ?

Le coût varie selon le volume des biens, la distance et la période, mais voici les repères généraux.

  • Personne seule : environ 37 000 à 110 000 yens
  • Famille de quatre personnes : environ 100 000 à 300 000 yens

Un déménagement longue distance de plus de 500 km augmente fortement le coût. Il faut également garder à l’esprit qu’en haute saison (mars à avril), le prix peut atteindre 1,5 à 2 fois celui de la basse saison.

Quelle est la différence entre les grandes entreprises et les entreprises locales ?

Avantages et inconvénients des grandes entreprises

Les grandes entreprises disposent de davantage de personnel, ce qui permet d’attendre un déménagement plus fluide. Leurs services optionnels et leurs garanties sont également plus complets, et elles prennent en charge les déménagements longue distance. L’inconvénient est que le coût a tendance à être plus élevé. Il est important de comparer les devis de plusieurs entreprises et de négocier le prix.

Avantages et inconvénients des entreprises locales

Elles ont tendance à être moins chères que les grandes entreprises, et il est fréquent que la personne venue établir le devis soit aussi celle qui supervise le travail le jour du déménagement, ce qui inspire confiance. En revanche, elles ne peuvent souvent pas prendre en charge les déménagements longue distance, et leurs garanties peuvent être moins complètes que celles des grandes entreprises.

Quatre points pour réduire le coût d’un déménagement

1. Éviter la haute saison

En mars et avril, la demande de déménagement se concentre, et l’absence de concurrence tarifaire entre les entreprises rend les prix plus élevés. En basse saison, de mai à février, le coût est souvent nettement inférieur pour des conditions identiques.

2. Viser les jours et créneaux horaires les moins chers

Les week-ends, les fins de mois et les débuts de mois concentrent la demande et sont généralement plus coûteux. Les jours de semaine, le milieu du mois et les créneaux de l’après-midi sont souvent plus avantageux. Les tournées de l’après-midi sont moins chères, mais il faut prévoir une marge de temps suffisante.

3. Demander plusieurs devis

Obtenir des devis auprès de plusieurs entreprises crée une concurrence tarifaire et renforce votre position pour négocier une baisse de prix. Si une visite sur place est difficile, utiliser un service de devis groupé sur internet permet de comparer plusieurs entreprises en une seule demande.

4. Réduire le volume des biens

Moins il y a de biens à transporter, plus le coût baisse. Se débarrasser des objets inutiles avant le déménagement est la méthode la plus sûre pour réduire les dépenses. Il est aussi pertinent d’envisager la location d’un véhicule pour transporter soi-même les biens légers.

Questions fréquentes (FAQ)

Q. Quelle est la période la moins chère pour déménager ?

La basse saison estivale, de juin à août, est généralement la plus économique. Les entreprises ayant davantage de disponibilité, elles acceptent plus facilement les campagnes promotionnelles ou les négociations tarifaires.

Q. Combien de devis faut-il demander ?

Il est recommandé de comparer au minimum trois entreprises. En utilisant un service de devis groupé, vous pouvez obtenir plusieurs estimations sans effort important.

Q. Faut-il choisir une grande entreprise ou une entreprise locale ?

Pour une longue distance, un grand volume de biens ou si la garantie est prioritaire, une grande entreprise est préférable. Pour une courte distance, peu de biens et une priorité au coût, une entreprise locale convient souvent mieux.

Q. Qu’est-ce qu’un créneau de l’après-midi ?

Il s’agit d’un créneau supplémentaire assuré l’après-midi par une entreprise après avoir terminé un autre déménagement le matin. Le tarif est plus bas, mais l’heure de début peut être retardée si l’intervention précédente se prolonge. C’est une option efficace lorsque vous disposez d’une marge de temps.

Daisuke Inazawa, President & CEO of INA&Associates Inc.

Auteur

Président-directeur généralINA&Associates Inc.

Président-directeur général d'INA&Associates Inc. Dirige le courtage immobilier, la location et la gestion de biens dans le Grand Tokyo et la région du Kansai. Spécialisé dans la stratégie d'investissement en immobilier de rendement et le conseil aux grandes fortunes.

Daisuke Inazawa est le président-directeur général d'INA&Associates Inc., une société immobilière japonaise dont le siège se trouve à Osaka et qui dispose d'une succursale à Tokyo. Il dirige les trois activités fondamentales du groupe — courtage en vente immobilière, location et gestion de biens — dans le Grand Tokyo et la région du Kansai.

Ses domaines d'expertise recouvrent la stratégie d'investissement en immobilier de rendement, l'optimisation de la rentabilité des opérations locatives, le conseil immobilier destiné aux grandes fortunes (UHNWI) et aux investisseurs institutionnels, ainsi que l'investissement immobilier transfrontalier. Il fournit un conseil de long terme, fondé sur les données, à une clientèle d'investisseurs au Japon comme à l'étranger.

Sous la devise « l'actif le plus précieux d'une entreprise, ce sont ses hommes », il positionne INA&Associates comme une « entreprise d'investissement dans le capital humain » et s'engage à créer une valeur d'entreprise durable par le développement des talents. En tant que dirigeant, il s'exprime également sur le leadership et la culture organisationnelle en période de changement.

Il a obtenu onze qualifications professionnelles japonaises : courtier immobilier agréé (Takken), Master agréé en conseil immobilier, gestionnaire agréé de copropriétés, superviseur agréé de gestion d'immeubles, professionnel certifié de gestion locative, gyōseishoshi (juriste administratif), responsable certifié de la protection des données personnelles, responsable de prévention incendie de classe A, spécialiste certifié de l'immobilier vendu aux enchères, ingénieur de maintenance de copropriétés, et superviseur agréé des opérations de crédit.

  • Courtier immobilier agréé (Takken)
  • Master agréé en conseil immobilier
  • Gestionnaire agréé de copropriétés
  • Superviseur agréé de gestion d'immeubles
  • Professionnel certifié de gestion locative
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  • Responsable de prévention incendie de classe A
  • Spécialiste certifié de l'immobilier aux enchères
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  • Superviseur agréé des opérations de crédit