Skip to content
Real Estate Intelligence
COLUMN

هل لا يزال وكلاء العقارات البشريون ضروريين في عصر تقييمات الذكاء الاصطناعي؟ شرح التغيرات في الادوار والقيمة الجوهرية

شرح تطور تقييمات العقارات بالذكاء الاصطناعي والتغيرات في دور الوكلاء البشريين. النهج الهجين هو المفتاح.

آخر تحديث: قراءة حوالي 1 دقيقة

في السنوات الأخيرة، تتقدم تقنية الذكاء الاصطناعي في صناعة العقارات بوتيرة متسارعة. مهما تطور الذكاء الاصطناعي، لن تختفي قيمة وجود وكلاء المبيعات البشريين في معاملات العقارات.

في هذه المقالة، تشرح شركة INA&Associates آليات تقييمات الذكاء الاصطناعي ومزاياها وعيوبها، ودور الوكلاء البشريين في هذه الحقبة.

ملخص: في عصر الذكاء الاصطناعي، قيمة الوكلاء البشريين تتألق اكثر من اي وقت مضى

إبراز جاذبية العقارات غير الظاهرة في البيانات، والتعاطف مع العملاء، وبناء علاقات الثقة هذه قيم لا يمكن الاستغناء عنها ولا يستطيع تقديمها إلا البشر.

إذا كانت لديكم مخاوف بشأن معاملات العقارات، يرجى التشاور مع شركة INA&Associates Co., Ltd.

Daisuke Inazawa, President & CEO of INA&Associates Inc.

الكاتب

الرئيس والمدير التنفيذيشركة INA&Associates

الرئيس والمدير التنفيذي لشركة INA&Associates. يقود أعمال الوساطة العقارية وتأجير العقارات وإدارة الممتلكات في منطقة طوكيو الكبرى ومنطقة كانساي. متخصص في استراتيجيات الاستثمار في العقارات المدرة للدخل والاستشارات العقارية لأصحاب الثروات الكبرى.

دايسوكي إينازاوا هو الرئيس والمدير التنفيذي لشركة INA&Associates، وهي شركة عقارية يابانية يقع مقرها الرئيسي في أوساكا ولها فرع في طوكيو. يقود الأعمال الأساسية الثلاثة للشركة — الوساطة في بيع العقارات، والتأجير، وإدارة الممتلكات — في منطقة طوكيو الكبرى ومنطقة كانساي.

تشمل مجالات خبرته وضع استراتيجيات الاستثمار في العقارات المدرة للدخل، وتحسين ربحية عمليات التأجير، والاستشارات العقارية لأصحاب الثروات الفائقة (UHNWI) والمستثمرين المؤسسيين، والاستثمار العقاري العابر للحدود. يقدم استشارات قائمة على البيانات وذات أفق بعيد المدى للمستثمرين داخل اليابان وخارجها.

انطلاقًا من فلسفة الإدارة القائلة «إن أهم أصول أي شركة هو مواردها البشرية»، يموضع INA&Associates باعتبارها «شركة استثمار في رأس المال البشري»، ويلتزم بخلق قيمة مؤسسية مستدامة من خلال تطوير الكوادر. كما يتحدث بصفته قائدًا تنفيذيًا حول القيادة والثقافة التنظيمية في زمن التغيير.

اجتاز إحدى عشرة اختبارًا للمؤهلات المهنية اليابانية: وسيط عقاري مرخص (Takken)، وماستر معتمد في الاستشارات العقارية، ومدير معتمد للشقق السكنية المشتركة، ومشرف معتمد لإدارة المباني، ومهني معتمد لإدارة الإيجارات، وغيوسيه-شوشي (مستشار إداري قانوني)، ومسؤول معتمد لحماية البيانات الشخصية، ومدير للوقاية من الحرائق من الفئة أ، ومتخصص معتمد في العقارات المبيعة في المزادات، ومهندس صيانة معتمد للشقق السكنية المشتركة، ومشرف معتمد لعمليات الإقراض.

  • وسيط عقاري مرخص (Takken)
  • ماستر معتمد في الاستشارات العقارية
  • مدير معتمد للشقق السكنية المشتركة
  • مشرف معتمد لإدارة المباني
  • مهني معتمد لإدارة الإيجارات
  • غيوسيه-شوشي (مستشار إداري قانوني)
  • مسؤول معتمد لحماية البيانات الشخصية
  • مدير للوقاية من الحرائق من الفئة أ
  • متخصص معتمد في العقارات المبيعة في المزادات
  • مهندس صيانة معتمد للشقق السكنية المشتركة
  • مشرف معتمد لعمليات الإقراض